继承两万亿-第1300节
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还有能知道这件事详细的，就是温言……
白小升想来，上午温言派阮语请自己中午过去部门团建，很可能是想借机告诉自己点什么。
只可惜，被白宣语给截胡了。
白小升想来想去，微微摇头。
这件事上，也可能只是自己好奇心过重了，未必就是多重要的事。
不然，温言怎么都会想方设法让自己知道的。
白小升正想着，就听见身后脚步声急促，并且有人唤自己的名字，“白小升先生。”
白小升闻声驻足，回身望去。
只见白宣语那个中年秘书又赶了上来，走的急了，气息微喘。
“有什么事吗？”白小升问道。
那人临近白小升，脚步放缓，把气息喘匀一些，方才道，“白宣语先生让我通知您，马上要召开集团最高层会议，请您去一百零一楼的第一大会议室。其他事业总裁、副董已经电话通知，想必都有人到了。”
白小升点点头，客气道，“辛苦了，那我这就过去。”
那人方才躬身致意，转身离去。
看着他的背影，白小升用只能自己听到的声音喃喃道，“这就要开始了吗。”
随后，白小升动身赶往会议地点。
路上，他刚好碰到索恩斯，俩人结伴而行。
谈话间，白小升聊到会议上之事，索恩斯果然对内容知之甚少，只说可能跟第六事业部有关。
第六事业部，白小升知道，一年多以前还叫做澳洲事业部，之后涉及诸多岛屿国家，改成了大洋洲事业部，集团高层都习惯称之为第六事业部。
而再多的情况，索恩斯就不知道了，更别提跟白小升相关的部分。
“这回不光是把你召回了，老布朗不也来了，甚至连代理董事长白宣语都出面了。这次会议，是空前规模，人真的很全。”索恩斯低声道。
白小升闻之，微微点头。
很快，俩人就到了一百零一层的走廊。
往第一大会议室那边走的时候，白小升忽然听到“叮”的一声似幻还真的声音，清脆无比，但近在咫尺的索恩斯却毫无察觉。
事实上，索恩斯怎么可能听得到，因为那是来自白小升自己脑海里的声音。
白小升眼神微顿，随即恢复如常。
索恩斯正巧没有发现。
红莲的声音，已经在白小升脑海“响”起——
“新的晋级任务发布，两项任务选择其一完成，均可成功晋级，成为本集团副董级别。”
听到这句话时，白小升素来平和的心境，也不由得一震。
如此重要的晋级，居然还有的选择，甚是难得！
而完成任一项任务就能直达副董级，真让他无比期待！
“任务一：接受集团会议委派，并且在一年期内完成，逾期未完成视为任务失败，将会扣除该阶段百分之十的分数以作惩戒。”
“任务进行同时，必须确保本职工作的进度不受影响。”
“一年期内，需查处一位副董级的重大失误或者重大问题，以作辅助条件……”
白小升听着这任务内容，不由得心神一凝。
不愧是副董级升级任务，这难度系数，还真非比寻常！
限时限期，完不成还要扣分数惩罚不说，不光要完成集团指派还要保证本职工作也不谈，最关键的是查一位副董级人物的问题？
那些人，个个人老成精，根深蒂固深不可测！
短短一年时间还要负责这么多事务，再找他们麻烦，这简直就不可能完成！
“第二个任务是什么？”
白小升留神继续听。
“任务二：拒绝接受集团委派，在抵触代理董事长决定的同时，保全自己一切职务及权力。”
“拒绝成功后，将会解锁冻结的经验进度，不过一年内获取分数不得超过目前现有分数的百分之五，下一阶段分数获取数额减缓百分之五。”
“请在五分钟内，做出选择……”
这第二个任务，听着倒是简短，却让白小升暗暗皱眉。
得罪人这种事暂且不论，单是限制年度获取分数上限，以及下阶段减缓分数获取，白小升就万万不能答应。
眼下，他已经在集团七个半年头，距离十年期限的继承约定，只剩下两年半时间，而现在还没有做到副董。
留给他的时间，已经不多了。
要么不畏艰难搏一搏，要么就是近乎放弃。
白小升权衡之后，当然选择前者，“我选择第一项任务！”
红莲的声音顿时响起，“已作出决定，五秒后将无法修改。五、四、三、二……”
读秒之后，红莲声音又响起，“选择任务一，接受集团委派。”
随后，声音戛然而止。
白小升暗暗吐出一口浊气。
“小升先生。”旁边，有人在呼唤。
白小升回过神看到索恩斯奇怪的看着自己，“你在想什么？”
“没什么。”白小升摇头。
索恩斯没有多问，向前努了努嘴道，“马上要到了。”
白小升抬眼看去，恰好看到卡罗琳要进去。卡罗琳也看到了他，眼眸流转，给他一个不明意味的眼神，便进了会议室。
白小升对此倒是毫不在意。
不过看到会议室入口时，他心里却忽然冒出一个一直以来都有的古怪念头。
“红莲，你一定早知道会议内容对吧，不然绝不会发布这样的任务。那你是怎么提前知道的呢？”
白小升在心里问道，“以前的任务，但凡涉及集团内幕，你也好像能提前知晓。你不是一个人工智能吗，就算跟集团总部的电脑相连，有些东西对你没有设限？况且也不是所有相关内容，都会放到集团内网上吧？”
白小升就感觉红莲这信息获取有点不可思议。
而郁闷的是，有这么一个“全知全能”的辅助在身，他却无法提前获悉任何东西。
“无可奉告，不过等到你成为董事长那一天，想知道什么，我就告诉你什么。”
红莲的回应，真是透着那么一份傲娇。
早听说人工智能也是能“成长”的，看来红莲是跟自己长歪了。
“好，那我不问了。”白小升心里嘀咕。
表面上，白小升不动声色，与索恩斯一道进入第一会议室。
这间大会议室陈设不论，正中央是一台巨大的圆桌，有点像华夏那种家族聚会吃饭的大圆桌，绕着桌子摆放有一圈宽大的座椅。
圆桌正中央是一块圆形屏幕，能进行立体投影，可说是高科技爆棚。
白小升、索恩斯一进去，就有行政人员领他们到安排好的座位。
白小升紧挨着温言，另一侧是蒋括，算是完美体现他身兼两个部门职务的现况。
在座的，已经有大半数人。
白小升、索恩斯入座前，也跟众人含笑点头，扬声打个招呼。
坐下之后，就个人找个人去两两交流。
温言还没来，蒋括到了。
白小升就与他聊起亚洲区与非洲区往来业务，蒋括听得认真连连点头，大有记在心里，回头用心思在上面，确保无虞的意思。
白小升坐下没有十分钟，人已经来的差不多了。
在白小升的对面，坐着一位中年女士，看着仪态端庄，气度超然。
白小升当上事业总裁也没多久，人又不在总部坐班，也很少出席全体高层大会，对这位倒是只见过两次，并不熟。
白小升只知道她就是第六事业部的负责人，玛格丽女士。
这位玛格丽女士来了之后，倒是对白小升客气点头，报之一笑。
白小升自然礼貌回之一笑。
最后一个出现的，是白宣语。
“抱歉，让大家久等了，我们现在开始吧。”
白宣语入座之后，没有半句废话，直接了当开始了。
“还是延续老董事长的规矩，咱们先聊聊这季度的工作，不打草稿，就随意说。我第一个。这回难得咱们人全，可能会需要多一点时间。”
白宣语说罢，当仁不让，讲起自己的工作。
他言语之间思维清晰，条理清楚，涉及到数据更是毫不犹豫张口即来。
这素质这能力，着实让在座众人暗暗点头。
就连白小升都有些佩服，若无过目不忘的强大记忆力，那就得是全心思扑在工作扑在集团之上，方能做到如此地步。
最起码在对集团工作方面，这白宣语倒真的无可挑剔！
白小升暗道。
一刻钟，不多不少，白宣语把要说的东西全说完了。
外面寻常一家企业的一把手，要讲话那也是以小时计算，白宣语却能把浩瀚如海的事务总结在十五分钟内，而且分轻重缓急，让人听得清楚，记忆深刻，确实了得。
“我要说的已经说完了，各位有什么问题？”白宣语依着流程发问。
有两位副董询问一些细节问题，白宣语都用最为简练的方式予以回复。
“没有了吗，那么好，请各位副董继续。”白宣语看向路成安，“路老，依旧从您这儿开始。”
路成安点头，开始了自己的讲述。
接下来，是摩根副董，是李韵元，是其他副董……
副董们说完，就轮到温言，这倒不是说他现在级别低于副董，而是一种对功勋老人的谦让。
温言同样沿用简练风格，展现的风姿不逊于白宣语。
白小升发现，副董以上每位所用时间都控制在十五到二十分钟内，多少都不过五分钟。
看来自己二爷白振北时代流传下的规定，那就是长话短说，简练干脆。
不然在座这么多人，一人讲上一两个小时，这个会一两天连着开都不一定开的完。
白小升暗暗称叹。
别看白小升是事业总裁级别，但他一共升任也不过一年半，又常年在外，今次是第一次参加这种形式的会议。
轮到白小升这里，已经过了三个小时，白小升有样学样也捡了自己工作重点讲述一番。
讲完，白小升原以为摩根、卡罗琳为首的人，会对自己多有诘问。
结果没想到，他们安安静静坐在那里，并不多问。
白小升就这么轻易过了关，这心里倒难免有几分好奇。
不过，让白小升留意的，还有一件事。
在座事业总裁级每个人都发了声，唯有那位玛格丽女士却并未作出总结。
到她那里，完全是被跳过去了。
而白宣语视而未见一般，一句话没有多说。
这让白小升不免好奇。
等所有人都说完了，白宣语方才环视众人道，“感谢大家为集团的付出，目前来看，形势稳健良好，不需赘述。”
“那我们，继续下一个话题。”
白宣语看向那位玛格丽女士道，“第六事业部在去年做出转型，从澳洲在内的十国生意，新增了一十四个岛屿国家。在过去一年里，他们着重投资了岛屿国度，不过正赶上了台风、海啸、地震以及各种政治经济问题，造成了巨额亏损局面，现向集团请求援助。”
“集团经过考虑，将划拨五千亿资金救援，不过需要指派一位同仁，帮着玛格丽女士处理繁多事务。”
“鉴于在座事业总裁都有难以分身的事务，我提议由白小升先生担任此项工作，诸位可有异议！”
白小升闻言，忍不住看向白宣语，正与白宣语对视。
“好家伙，原来给我委派的差事，居然是这事！”
第1950章 出人意料
听闻白宣语要把白小升派去第六事业部做支援，除各位副董外，在座众人交头接耳，有人意外，有人吃惊。更有人不动声色，显然早就知道。
不过细想这个决定，其实还是有那么几分道理的。
毕竟，挂衔事业总裁的人，谁不是手头一堆事务，哪个大区离了部门最高负责人坐镇也不行。也就唯有白小升，职务级别是事业总裁，却分管两个部门的副职……
既然眼下白宣语说到了这件事，白小升自然不再沉默，扬手示意后，对白宣语发出疑问——
“请问白董，那我该以什么样的身份，去做这个支援工作呢？”
白小升这看似简单一问，后面挂着一长串问题。
有道是，一山不容二虎。
两个事业总裁级的人物在同一个大区，那要面临决策的时候，谁说了算呢，还是商量着来？
俩人意见统一倒还好，一旦意见分歧又久久达不成一致，又该如何，难道凡事都往代理董事长那里去请示？
这派去的，要是一个可能制造分歧的人物，那对救援非但无助，反而是个麻烦。
换个角度说。
如果白小升过去之后，一切听玛格丽的，那就相当于多安排一个副手，派谁去都意义不大，说不定找个级别低一些的倒还好。
要只是监控集团发放资金的使用情况，那是专门财务人员的事。
况且监督人员，那也太对第六事业部的人不放心了，容易伤人心。
如果白小升过去�
